Depois do almoço sempre bate aquela moleza, e o corpo pede logo uma paradinha para recuperar as energias. Estudos científicos comprovam que descansar pelo menos 45 minutos, depois do almoço, além de fazer bem à saúde, pode melhorar o rendimento no restante do dia. Com esse intuito, o Sistema Sepror (Sepa, Seapaf, ADS, Idam e Adaf) mantém no terceiro piso do prédio a Sala de Conforto para que seus funcionários façam a conhecida “sesta”.
Com seis puffs (almofadas com bolinhas de poliestireno), livros, revistas e jogos de cartas, tudo num ambiente climatizado, a Sala de Conforto ainda é pouco frequentada pelos servidores do Sistema, mas quem já usou diz que gostou e aprovou. “Esse espaço é essencial para o funcionário. Na hora do descanso, a pessoa pode até tomar decisões importantes, pois, na tranquilidade e com a mente leve, ela consegue pensar melhor.”, revela o gerente de Engenharia Civil da Sepror, Willace Lima, que esteve no espaço pela primeira vez e diz que vai voltar sempre.
Supervisora de Gerência de Orçamentos, Lidiane silva
Efeito reparador
A supervisora de Gerência de Orçamentos (Geof) do Setor Adaf, Lidiane Silva, afirma que o ambiente é agradável, mas, que precisa de um pouquinho mais de estrutura. “Com mais uns puffs, a gente consegue ficar bem mais acomodado, e assim, fica mais relax para conversar e descansar.”
Segundo o Site Forbes, últimos dados registrados em 2017, a maior companhia de busca na internet, a Google, atualmente é a melhor empresa do mundo para se trabalhar. Em sua sede, em Mountain View, Califórnia, EUA, a empresa é composta por clubes de jogos, áreas computadorizadas para jogos online, camas para descansar dentre outros, com o principal objetivo do funcionamento à favor criatividade, da produtividade.
Funcionários do Sistema Sepror aproveitando o descanso no intervalo do almoço
Descanso Previsto em Lei
As leis trabalhistas atuais, criadas em 1978, tem passado por diversas variações, visando a adaptação às condições modernas de cada posto de trabalho, pois além da sala do conforto, o funcionário precisa ter conforto em seu local de trabalho.
E a questão conforto é tratada diretamente em vários momentos, como na Norma Regulamentadora 17, que fala especificamente sobre Ergonomia e traz como pontos:
– Sempre que o trabalho puder ser executado na posição sentada, o posto de trabalho deve ser planejado ou adaptado para esta posição;
– Para trabalho manual sentado ou que tenha de ser feito em pé, as bancadas, mesa, escrivaninhas e os painéis devem proporcionar ao trabalhar condições de boa postura, visualização e operação, e devem atender aos seguintes requisitos mínimos:
1º Possuir altura e características da superfície de trabalho compatíveis com o tipo de atividade, com a distância requerida dos olhos ao campo de trabalho e com altura do assento;
2º Possuir área de trabalho de fácil alcance e visualização pelo trabalhador;
3º Possuir características dimensionais que possibilitem posicionamento e movimento adequados dos segmentos corporais.
– Os assentos utilizados nos postos de trabalho devem atender aos seguintes requisitos mínimos de conforto:
1º Altura ajustável à estatura do trabalhador e à natureza da função exercida;
2º Características de pouca ou nenhuma conformação na base do assento;
3º Borda frontal arredondada;
4º encosto com forma levemente adaptada ao corpo para a proteção da região lombar.
Texto: Emerson Martins
Web site : Jefferson Cláudio
